Polski 
English Blog
Trik Menang Togel Online Era Baru
Tips & Strategi Jitu Togel Tahun Ini Taruhan angka modern kini semakin populer di kalangan komunitas bettor. Jika dulu togel dimainkan lewat kupon kertas, sekarang berubah total menjadi platform digital. Ribuan orang setiap hari mencoba peruntungan di berbagai pasaran populer, mulai dari togel Sydney hingga pasaran alternatif lain. Salah satu yang sering dijadikan tujuan utama […]
Czytaj dalej
Nowe wymogi AI Act w praktyce – szkolenia pracowników i ograniczenia w wykorzystaniu AI
2 lutego 2025 roku weszły w życie pierwsze przepisy wynikające z AI Act - unijnej regulacji dotyczącej sztucznej inteligencji. Przyjrzyjmy się dwóm aspektom, które już obowiązują: szkoleniom pracowników i praktykom, których stosowanie jest od teraz zabronione.
Czytaj dalej
Co Scrum Master robi przez cały dzień?
To pytanie niemal tak stare jak Scrum wymaga dziś nowej odpowiedzi, bo powraca obecnie ze zdwojoną siłą. Nie bez powodu - coraz więcej developerów otwarcie wyraża zniecierpliwienie Scrumem, który wydaje im się czymś narzuconym, oderwanym od realiów ich codziennej pracy.
Czytaj dalej
Organizacje po transformacjach Agile, z działającymi zespołami scrumowymi, często nie osiągają oczekiwanych efektów biznesowych. Problem leży w modelach działania, które wciąż nie są zorientowane na produkty. APOM to podejście, które pomaga lepiej wykorzystać potencjał zespołów zwinnych poprzez koncentrację na produktach i ich wartości.
Czytaj dalej
Prawa Larmana: Dlaczego organizacje opierają się zmianom?
Prawa Larmana oferują cenny wgląd w dynamikę zmian organizacyjnych, szczególnie w kontekście transformacji Agile. Pokazują, że skuteczna zmiana wymaga głębokiego zrozumienia organizacyjnych mechanizmów obronnych i gotowości do fundamentalnych zmian strukturalnych.
Czytaj dalej
Dlaczego dalej szkolimy zdalnie?
Jak wiecie od marca 2020 roku prowadzimy głównie szkolenia zdalne. Po drodze nie tylko nauczyliśmy się robić to naprawdę dobrze, ale odkryliśmy też dodatkowe zalety takich szkoleń. I nadal zamierzamy szkolić głównie zdalnie. Bo choć obecnie nie ma już żadnych powodów, by się nie spotykać (nie ma już „obostrzeń” i tego wszystkiego, co spowodowało przejście firm ku zdalności dwa lata temu) to jednak zmiany w sposobie pracy okazały się trwałe.
Czytaj dalej